一、岗位职责： 1. 招聘、培训、监督和考核员工； 2.控制成本； 3. 维护数据类和财务类的留底记录； 4.不断改进规章制度和销售技巧以达到店铺运营最优化； 5.为促进店铺销售做宣传和促销； 6.解决顾客疑问和处理顾客投诉； 7.提供全方位、高质量和专业的顾客服务； 8.监督定价和库存控制； 9. 使销售最大化； 10. 确保店铺运营符合健康和卫生部门的相关规定； 11. 为促销所进行的物料和展品的准备； 12. 根据实际情况灵活做出变动； 13.根据实际情况调整员工班次提高效率； 14. 能动员员工并组织富有激励性的培训； 二、要求： 1、品貌端正，吃苦耐劳，勤奋上进。 2、营业时间：8:00至次日1:00 3、分早晚班（具体时段根据门店运营情况排班） 4、大月休5天，小月休4天 [岗位职责：，有亲和力，沟通能力，协调能力，性格开朗，品行端正，声音甜美，长相端正，有上进心，积极主动，工作负责]